杭州师范大学潘志庚教授研究团队，长期从事虚拟现实、人机交互、数字娱乐等专业领域的研究，在计算机领域具有丰富的研究成果。目前因科研任务需要，现诚聘博士后人员，欢迎感兴趣的研究人员应聘！

一、项目简介

潘志庚教授研究团队组建杭州师范大学虚拟现实与智能系统研究院（Virtual Reality and Intelligent Systems Research Institute，简称VR&IS），拥有多学科跨领域的人才结构，中心成员主持与参加国家自然科学基金重点项目/面上项目/青年基金项目、863项目、国家科技支撑计划、科技部国际合作项目等项目和课题30多项。

该项目博士后的培养依托潘志庚教授主持的国家重点研发计划项目“多模态自然交互的虚实融合开放式实验教学环境”进行。项目针对优质教学资源不均衡和不充分问题，依托云计算和VR/AR技术，研发多模态自然交互的虚实融合开放式实验教学环境，提升中学实验课程的探究性和自主性。通过项目研究，以期实现我国优质教学资源远程教育的共建共享，更好地阐释和展现科学原理，并开发新型的教学实验，解决现有中学实验课程中探究性弱、自主性差、精准性低、实验成本高等系列难题具有重要的理论和实践意义。

二、招收学科

计算机科学与技术

职位：杭州师范大学虚拟现实与智能系统研究院项目博士后科研岗

招收人数：5名

研究方向： 虚拟现实、人机交互、图像/图形处理、大数据与可视分析

三、应聘条件

1.身心健康，综合素质高；具有较好的学术基础和发展潜力；具有较强的计算机科学基础、英文读写和交流能力和良好的团队合作精神。

2.申请者能够保证在站期间全职从事博士后研究。

3.具备计算机相关领域的研究经验，应届博士研究生或取得博士学位3年内的研究人员，年龄原则上35周岁以下；

4.在本领域已取得一定的研究成果，以第一作者或通讯作者在CCF推荐的A类或相当级别的会议或期刊上发表论文1篇以上，或以第一作者或通讯作者在CCF推荐B类或相当级别的会议或期刊上发表论文2篇以上，或以第一作者或通讯作者在在本研究领域期刊上发表SCI二区期刊论文1篇或 SCI论文3篇。

四、相关待遇

1.薪酬待遇：年薪20-30万元。

2.科研资助：学校资助新进站博士后提供科研启动费5万元，用于博士后开展相关研究工作。学院（科研机构）、学科或合作导师可以给予一定的配套。

3.社保缴纳：项目博士后人员为学校流动编制（预聘制）人员，其人事、组织关系须纳入学校统一管理。学校为博士后提供与本校流动编制（年薪制）人员同等的养老、医疗、失业与工伤等社会保险及公积金待遇。

4.住房：博士后在站期间，根据实际情况，可租住学校住房，并按学校有关规定缴纳租金，或由学校提供租房补贴2000 元/月。本地有住房的博士后，学校均不提供住房或租房补贴。

5.社保及配偶子女随迁、就学：按照社保规定缴纳社保，配偶和未成年子女如随该博士后流动，按照杭州市相关规定办理，学校协助办理子女入托入学相关事宜。

6.国（境）外机构联合培养与交流：经本人申请，合作导师及团队推荐，可赴国（境）外机构进行联合培养与交流。

7.留校工作政策：出站博士后实行就业双向选择、自主择业。特别优秀的博士后出站时对照学校卓越人才计划条件经合作导师推荐，可优先进入学校编制内的教学、科研系列的师资队伍。

五、应聘程序及联系方式

请应聘人员将个人简历（包括个人信息、学习工作经历、论文列表、项目经历等内容）、代表性论文、工作简介等材料电子版发送至联系人，请在邮件标题中注明“博士后应聘+本人姓名”。背景符合的申请者，会收到邮件回复或者电话面试。

联系人：王歆婷

联系电话：057128869691

邮箱：dmhci_secretary@126.com