8月29日，人事处（人才办）召开部门专题会议，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，传达学习学校领导干部读书班暨暑期工作会议精神。会议由人事处副处长胡祎赟主持，副校长张杭君出席会议并讲话，人事处（人才办）全体人员参加学习研讨和会议。

人事处（人才办）召开部门专题会议

会议集中学习了党的二十届三中全会精神，强调要深刻领会党的二十届三中全会的重大意义，学深悟透习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论断，贯彻落实全会系列重大部署，围绕全面深化人才发展体制机制改革，助力推动学校争创“双一流”。

人才办副主任潘璟传达了学校领导干部读书班暨暑期工作会议精神。会议指出，要深刻领会学习贯彻学校领导干部读书班暨暑期工作会议精神，充分认识到学校事业发展面临的新形势新任务新机遇新挑战，进一步抢抓历史机遇、只争朝夕、主动作为，进一步解放思想、求真务实、改革攻坚，拒绝平庸、坚持“向内求”“向外看”“向前走”。全处上下要勤于思考，始终围绕学校争创“双一流”这一重要任务开展工作，积极探索建立“以创新能力、质量、实效、贡献为导向的人才评价体系”，加快推进绩效工资分配改革，完善人才激励机制，聚焦优编控编，进一步强化人才评价的科学性，力求在全面深化人才发展体制机制上实现新突破。

会上，胡祎赟副处长、潘璟副主任、钟鸣副处长围绕分管工作面临的挑战和下一步工作重点分别发言，交流学习成果。部门其他人员逐一发言，结合本职工作分享学习体会。

最后，张杭君副校长作重要讲话，针对工作作风、能力提升、协同创新、调研沟通、保密纪律等问题提出了具体要求。他指出，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，全面落实省委十五届五次全会工作部署，是当前和今后一个时期的首要政治任务。学校在这个关键时刻召开领导干部读书班暨暑期工作会议具有重要意义，要深刻领会郭东风书记重要讲话精神，进一步抢抓历史机遇、只争朝夕、主动作为，进一步解放思想、求真务实、改革攻坚，拒绝平庸、拒绝躺平、拒绝守旧，加快把深化改革的新蓝图转化为施工图，凝心聚力推动学校争创“双一流”再获突破、再建新功。

张杭君副校长作重要讲话

会后，人事处（人才办）各科室进行了分组讨论。