李睿

科室主管

劳资（绩效工资）

1.密切配合和统筹协调科室内外工作，妥善安排好上级部门指派的临时性工作和紧急任务；

2.绩效工资管理，机关和直属单位绩效工资发放，二级单位绩效工资核拨与结算；

3.午餐补贴发放；

4.人才年薪和特聘津贴发放管理；

5.完成领导交办的其他工作。

办公地点：行政楼702室  

办公电话：28868802

办公邮箱：lirui@hznu.edu.cn

杨鸿

劳资（国家工资）

1.国家工资管理，起薪、调薪、停薪等日常工资管理和政策性工资调整；

2.教职工工龄管理；

3.公积金的缴存、社保相关业务办理和管理；

4.退休手续办理；

5.抚恤金、丧葬费、遗属补助管理；

6.编外人员基础工资管理；

7.完成领导交办的其他工作。

办公地点：行政楼702室

办公电话：28867732  

办公邮箱：20110047@hznu.edu.cn

周广杰

人事（数字化）  

1.人事处数字化改革相关工作；

2.人事信息系统的总体设计、功能划分、软件开发、运行、验收相关工作；

3.人事系统功能测试、维护和优化工作；

4.人事系统数据中心建设和管理；

5.人事系统数据接口维护与应用保障；

6.实名制系统管理与维护；

7.全国教师管理信息系统管理与维护；

8.完成领导交办的其他工作。

办公地点：行政楼706室

办公电话：28869321

办公邮箱：20210073@hznu.edu.cn

其他业务

1. 机构管理；干部职数报备审批；

2. 事业编制年度用编计划管理；

3. 岗位设置和聘用综合管理，岗位调配和岗位异动管理（入岗、转岗、离岗和退休返聘管理）；

4. 职员职级和技工等级晋升管理；

5. 事业年报编制；

6. 编外用工管理（包含人员进、转、离，结算核对，工时制申报等）；

7. 军转、退役士官、军属安置；

8. 残疾人保障金相关工作；各类人事纠纷处理等；